Permatasari, Indah (2020) Pemberian Insentif, Disiplin Kerja Pengaruhnya Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Penanaman Modal Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten Kuningan. Other thesis, Universitas Komputer Indonesia.
|
Text
1. UNIKOM_IndahPermatasari_21216407_Cover.pdf - Published Version Download (46kB) | Preview |
|
|
Text
2. UNIKOM_IndahPermatasari_21216407_Lembar Pengesahan.pdf - Published Version Download (204kB) | Preview |
|
|
Text
UNIKOM_IndahPermatasari_Surat Keterangan Publikasi.pdf - Published Version Download (131kB) | Preview |
|
|
Text
3. UNIKOM_IndahPermatasari_21216407_Lembar Keaslian.pdf - Published Version Download (148kB) | Preview |
|
|
Text
7. UNIKOM_IndahPermatasari_21216407_Kata Pengantar.pdf - Published Version Download (159kB) | Preview |
|
|
Text
8. UNIKOM_IndahPermatasari_21216407_Daftar Isi.pdf - Published Version Download (215kB) | Preview |
|
|
Text
12. UNIKOM_IndahPermatasari_21216407_BAB I.pdf - Published Version Download (233kB) | Preview |
|
|
Text
13. UNIKOM_IndahPermatasari_21216407_BAB II.pdf - Published Version Download (377kB) | Preview |
|
![[img]](http://elibrary.unikom.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
14. UNIKOM_IndahPermatasari_21216407_BAB III.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (937kB) | Request a copy |
|
|
Text
15. UNIKOM_IndahPermatasari_21216407_BAB IV.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (947kB) | Request a copy |
|
|
Text
16. UNIKOM_IndahPermatasari_21216407_BAB V.pdf - Published Version Download (130kB) | Preview |
|
|
Text
17. UNIKOM_IndahPermatasari_21216407_Daftar Pustaka.pdf - Published Version Download (159kB) | Preview |
|
|
Text
UNIKOM_IndahPermatasari_Kontak Penulis dan Kontributor.pdf - Published Version Download (10kB) | Preview |
Abstract
Tujuan penelitian ini yaitu untuk mencari tau aspek apa saja yang mempengaruhi kinerja pegawai. Metode penelitian ini melalui analisa deskriptif verifikatif melalui pendekatan kuantitatif, sedangkan sampel diambil dengan metode sampling jenuh sejumlah 57 pegawai Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten Kuningan. Data yang didapat dalam penelitian disini melalui wawancara, kuesioner yang kemudian di analisa dengan metode regresi linier berganda. Hasil dari riset ini menyatakan bahwa ada pengaruh signifikan antara pemberian insentif dan disipln terhadap kinerja pegawai pada DPMPTSP Kabupaten Kuningan sebesar 61,6%, sedangkan 38,4% yaitu pengaruh dari variabel lainnya yang tidak diteliti.
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Insentif, Disiplin Kerja, Kinerja. |
| Subjects: | 600_TECHNOLOGY. > 650_Management & Auxiliary Services. H Social Sciences > HB Economic Theory H Social Sciences > HG Finance |
| Divisions: | S1_SKRIPSI > FEB_Manajemen (12) |
| Depositing User: | Mrs. Calis Maryani |
| Date Deposited: | 24 Sep 2021 01:53 |
| Last Modified: | 24 Sep 2021 01:53 |
| URI: | http://elibrary.unikom.ac.id/id/eprint/4402 |
Actions (login required)
 |
View Item |
