Gusman, Reno (2010) Penagruh Dispilin Pegawai Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Kabupaten Sukabumi Tahun 2009. Other thesis, Universitas Komputer Indonesia.
BAB I.pdf
Download (153kB)
BAB II.pdf
Download (139kB)
BAB III.pdf
Download (41kB)
BAB IV.pdf
Download (200kB)
BAB V.pdf
Download (34kB)
COVER.pdf
Download (29kB)
daftar isi dan kata pengantar.pdf
Download (77kB)
DAFTAR LAMPIRAN.pdf
Download (4kB)
DAFTAR PUSTAKA.pdf
Download (47kB)
Abstract
Disiplin Pegawai pada Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Sukabumi sebagai variabel bebas termasuk kepada kriteria Baik, hal ini dapat terlihat dari 6 item pertanyaan yang diberikan kepada responden diperoleh jumlah skor 1585 dengan rata-rata persentase yang diperoleh sebesar 80,05 % atau termasuk pada kriteria “ Baikâ€�.
Produktivitas Kerja Pegawai pada Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Sukabumi sebagai variabel terikat termasuk pada kriteria Baik, hal ini dapat dilihat dari 12 item pertanyaan yang diberikan kepada responden diperoleh jumlah skor 3094 dengan rata-rata persentase yang diperoleh sebesar 78,13% atau termasuk kriteria “Baikâ€�.
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Additional Information: | Migrasi dari GDL. Identifier: jbptunikompp-gdl-renogusman-24329. Folder: Laporan_Kerja_Praktek / Fakultas_Sospol / Ilmu_Pemerintahan / 2010 |
| Uncontrolled Keywords: | Disipilin Pegawai-Produktivitas Kerja Pegawai, Dinas Tenaga Kerja, Tansmigrasi Kabupaten Sukabumi |
| Divisions: | Laporan Kerja Praktek > Ilmu Pemerintahan (17) (1) |
| Depositing User: | Robot Migration |
| Date Deposited: | 05 Nov 2026 08:11 |
| Last Modified: | 05 Nov 2026 08:11 |
| URI: | https://elibrary.unikom.ac.id/id/eprint/35239 |
