Perancangan Sistem Informasi Manajemen Sumber Daya Manusia Dengan Menggunakan Metode Fast

Rifqy, Muhammad (2023) Perancangan Sistem Informasi Manajemen Sumber Daya Manusia Dengan Menggunakan Metode Fast. Other thesis, Universitas Komputer Indonesia.

Preview	Text 1.UNIKOM_MUHAMMAD RIFQY_COVER.pdf - Published Version Download (55kB) | Preview
Preview	Text 2.UNIKOM_MUHAMMAD RIFQY_LEMBAR PENGESAHAN.pdf - Published Version Download (413kB) | Preview
Preview	Text 19.UNIKOM_MUHAMMAD RIFQY_SURAT PUBLIKASI.pdf - Published Version Download (610kB) | Preview
Preview	Text 3.UNIKOM_MUHAMMAD RIFQY_LEMBAR PERNYATAAN.pdf - Published Version Download (501kB) | Preview
Preview	Text 5.UNIKOM_MUHAMMAD RIFQY_KATA PENGANTAR.pdf - Published Version Download (35kB) | Preview
Preview	Text 6.UNIKOM_MUHAMMAD RIFQY_DAFTAR ISI.pdf - Published Version Download (47kB) | Preview
Preview	Text 10.UNIKOM_MUHAMMAD RIFQY_BAB 1.pdf - Published Version Download (104kB) | Preview
Preview	Text 11.UNIKOM_MUHAMMAD RIFQY_BAB 2.pdf - Published Version Download (833kB) | Preview
	Text 12.UNIKOM_MUHAMMAD RIFQY_BAB 3.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (67kB) | Request a copy
	Text 13.UNIKOM_MUHAMMAD RIFQY_BAB 4.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (2MB) | Request a copy
Preview	Text 14.UNIKOM_MUHAMMAD RIFQY_BAB 5.pdf - Published Version Download (64kB) | Preview
Preview	Text 15.UNIKOM_MUHAMMAD RIFQY_BAB 6.pdf - Published Version Download (44kB) | Preview
Preview	Text 16.UNIKOM_MUHAMMAD RIFQY_DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version Download (164kB) | Preview
Preview	Text 18.UNIKOM_MUHAMMAD RIFQY_KONTAK PENULIS.pdf - Published Version Download (80kB) | Preview

Abstract

PT Sarana Komunikasi Data adalah bisnis kontraktor umum dan integrator sistem IT yang bertempat di Bekasi yang didirikan pada tahun 2018. PT Sarana Komunikasi Data akan mengembangkan reputasi yang kokoh sebagai kontraktor umum dan integrator sistem IT yang andal di Indonesia dengan menjunjung tinggi standar profesionalisme. Untuk menyelesaikan laporan dengan tepat waktu Staf HR dan Staf keuangan menambah waktu kerja (overtime) Dengan menambah waktu bekerja (overtime) staf HR dan Staf Keuangan dapat menyelesaikan laporan dengan tepat waktu dengan kinerja yang dikeluarkan kurang maksimal akibatnya total insentif dan tunjangan seringkali tidak akurat Penelitian ini bertujuan untuk merancang sistem informasi penggajian, perancangan sistem informasi berdasarkan kendala pada PT Sarana Komunikasi Data Penelitian ini diproses melalui tahapan dalam metodenya. Tahap awal mencakup scope definition di mana peneliti memperoleh pemahaman tentang situasi perusahaan pada saat ini melalui penyusunan tabel pernyataan masalah. Langkah berikutnya adalah problem analysis, di mana penelitian dilakukan terhadap berbagai masalah yang muncul dalam perusahaan. Proses ini melibatkan pembuatan tabel matriks yang mengidentifikasi masalah, peluang, keterbatasan, serta pemanfaatan use case dan flowmap sebagai sarana visual. Selanjutnya adalah requirement analysis tahap requirement analysis, yang bertujuan untuk mengenali rincian proses dan merancang representasi kebutuhan fungsional dan non-fungsional. Langkah ini melibatkan identifikasi persyaratan fungsional dan non-fungsional. Persyaratan fungsional digunakan untuk menentukan elemen-elemen yang dibutuhkan dalam aplikasi, sementara persyaratan non-fungsional digunakan untuk menggambarkan aspek-aspek non-fungsional yang diperlukan. Setelah melewati tahap requirement analysis, langkah berikutnya adalah logical design di mana model data konseptual diubah menjadi bentuk logis (logical data model). Dalam tahap ini, dibuat pula diagram konteks untuk memvisualisasikan alur proses, diikuti dengan pembuatan diagram dekomposisi dan diagram event yang mencakup aspek keseluruhan. Diagram event tersebut menggambarkan beberapa peristiwa, termasuk mengisi kehadiran karyawan, pembuatan laporan gaji karyawan dan pembuatan slip gaji karyawan. Setelah menyelesaikan tahap logical data model, langkah berikutnya adalah tahap physical desain yang merupakan hasil dari transformasi logical data model. Model sistem yang akan diimplementasikan direpresentasikan melalui diagram, memungkinkan perbandingan antara sistem yang sedang berjalan dengan yang akan dirancang. Penjelasan mengenai sistem diilustrasikan melalui serangkaian diagram, termasuk diagram flowmap, entity relationship diagram, diagram konteks, diagram dekomposisi, data flow diagram. Tahap akhir adalah implementasi, di mana desain yang telah dirancang diwujudkan menjadi prototipe melalui pengembangan situs web. Proses implementasi ini menghasilkan prototipe yang terdiri dari 10 halaman, termasuk tampilan halaman masuk (login), dashboard, informasi karyawan, informasi jabatan, catatan absensi, pengaturan potongan gaji, data gaji, laporan absensi, laporan gaji, serta slip gaji. Prototipe tersebut menghasilkan tiga keluaran utama, yaitu laporan absensi, laporan gaji karyawan, dan slip gaji karyawan.

Item Type:	Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords:	Sistem Informasi Penggajian, FAST, website
Subjects:	600_TECHNOLOGY. > 620_Engineering & Allied Operations. H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor
Divisions:	S1_SKRIPSI > FTIK_Teknik Elektro (31)
Depositing User:	Mia Hayati Kosasih
Date Deposited:	22 Jan 2024 06:15
Last Modified:	22 Jan 2024 06:15
URI:	http://elibrary.unikom.ac.id/id/eprint/9052

Actions (login required)

View Item