Sistem Informasi Manajemen Rekrutmen Pegawai Di Pt Bangkit Jaya

Syafhira, Kania Nazla (2020) Sistem Informasi Manajemen Rekrutmen Pegawai Di Pt Bangkit Jaya. Other thesis, Universitas Komputer Indonesia.

Preview	Text 1.10115424_KANIA NAZLA SYAFHIRA_COVER.pdf - Published Version Download (34kB) | Preview
Preview	Text 19.10115424_KANIA NAZLA SYAFHIRA_LEMBAR PENGESAHAN.pdf - Published Version Download (230kB) | Preview
Preview	Text 17.10115424_KANIA NAZLA SYAFHIRA_SURAT KETERANGAN PUBLIKASI.pdf - Published Version Download (190kB) | Preview
Preview	Text 20.10115424_KANIA NAZLA SYAFHIRA_SURAT KETERANGAN ORISINALITAS.pdf - Published Version Download (187kB) | Preview
Preview	Text 4.10115424_KANIA NAZLA SYAFHIRA_KATA PENGANTAR.pdf - Published Version Download (315kB) | Preview
Preview	Text 5.10115424_KANIA NAZLA SYAFHIRA_DAFTAR ISI.pdf - Published Version Download (435kB) | Preview
Preview	Text 11.10115424_KANIA NAZLA SYAFHIRA_BAB 1.pdf - Published Version Download (843kB) | Preview
Preview	Text 12.10115424_KANIA NAZLA SYAFHIRA_BAB 2.pdf - Published Version Download (783kB) | Preview
	Text 13.10115424_KANIA NAZLA SYAFHIRA_BAB 3.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (7MB) | Request a copy
	Text 14.10115424_KANIA NAZLA SYAFHIRA_BAB 4.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (917kB) | Request a copy
Preview	Text 15.10115424_KANIA NAZLA SYAFHIRA_BAB 5.pdf - Published Version Download (315kB) | Preview
Preview	Text 10.10115424_KANIA NAZLA SYAFHIRA_DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version Download (288kB) | Preview

Abstract

PT Bangkit Jaya adalah merupakan salah satu perusahaan yang bergerak dibidang konstruksi. Karena perusahaan yang membutuhkan sumber daya manusia merupakan faktor penting untuk mencapai target proyek kontruksi. Perusahaan memiliki permasalahan saat melakukan rekrutmen calon pegawai baru yang melamar pada PT Bangkit Jaya kurang sesuai dengan kualifikasi yang telah di tetapkan. Hal ini jika dibiarkan dapat merugikan perusahaan karena harus mengeluarkan biaya tambahan untuk melakukan perekrutan kembali dan terkadang tidak sesuai dengan kualifikasi diawal sehingga membutuhkan waktu yang sangat lama. Berdasarkan uraian masalah yang ada pada saat ini di PT Bangkit Jaya,maka dibutuhkan penerapan metode Weighted Product (WP) pada sistem informasi manajemen rekrutmen PT Bangkit Jaya. Tujuan penerapan metode weight product (WP) pada sistem informasi manajemen rekrutmen PT Bangkit Jaya adalah sebagai berikut memudahkan Kepala HRD dalam menentukan pelamar sesuai dengan kualifikasi yang telah di tetapkan dan membantu Project Manager untuk Berdasarkan hasil analisis, dapat diperoleh alternatif pegawai tetap dan kontrak yang memiliki nilai terbesar Ichsan Bashir dan Imansyah S.T dengan nilai 80, dan 80. Maka Ichsan Bashir yang akan menjadi alternatif pilihan terbaik untuk diterima menjadi pegawai sedangkan Imansyah S.T yang akan menjadi alternatif pilihan terbaik untuk mandor proyekan selanjutnya di pegawai kontrak..Berdasarkan hasil penelitian dan pengujian dapat disimpulkan bahwa sistem yang dibangun dapat memudahkan bagian HRD & Project Manager dalam menentukan pelamar sesuai dengan kualifikasi yang telah di tetapkan sesuai dengan bagian masing - masing dan mempermudah pengambilan keputusan berdasarkan hasil informasi yang ada.

Item Type:	Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords:	Sistem Informasi Manajemen,Rekrutmen,Weighted product.
Subjects:	000_COMPUTER SCIENCE, INFORMATION & GENERAL WORKS. > 005_Computer Programming, Programs & Data
Divisions:	S1_SKRIPSI > FTIK_Teknik Informatika (01)
Depositing User:	Mrs. Calis Maryani
Date Deposited:	05 Sep 2020 06:33
Last Modified:	17 Sep 2020 04:41
URI:	http://elibrary.unikom.ac.id/id/eprint/2685

Actions (login required)

View Item