Ramadhina, Fifi Ainur (2019) Penigkatan Manajemen Kinerja Melalul Total Kualitas Manajemen, Sistem Pengukuran Kinerja Dan Sistem Penghargaan Pada Balai Besar Logam Dan Mesin. Other thesis, Universitas Komputer Indonesia.
|
Text
1_FIFI AINUR RAMADHINA_21215284_MANAJEMEN_COVER.pdf - Published Version Download (44kB) | Preview |
|
|
Text
2_FIFI AINUR RAMADHINA_21215284_MANAJEMEN__LEMBAR PENGESAHAN.pdf - Published Version Download (177kB) | Preview |
|
|
Text
25_FIFI AINUR RAMADHINA_21215284_MANAJEMEN_SURAT PUBLIKASI.pdf - Published Version Download (277kB) | Preview |
|
|
Text
3__FIFI AINUR RAMADHINA_21215284_MANAJEMEN_LEMBAR KEASLIAN.pdf - Published Version Download (258kB) | Preview |
|
|
Text
7_FIFI AINUR RAMADHINA_21215284_MANAJEMEN_KATA PENGANTAR.pdf - Published Version Download (106kB) | Preview |
|
|
Text
8_FIFI AINUR RAMADHINA_21215284_MANAJEMEN_DAFTAR ISI.pdf - Published Version Download (99kB) | Preview |
|
Text
12_FIFI AINUR RAMADHINA_21215284_MANAJEMEN_BAB 1.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (236kB) | Request a copy |
||
|
Text
13_FIFI AINUR RAMADHINA_21215284_MANAJEMEN_BAB II.pdf - Published Version Download (248kB) | Preview |
|
|
Text
14_FIFI AINUR RAMADHINA_21215284_MANAJEMEN_BAB III.pdf - Published Version Download (487kB) | Preview |
|
Text
15_FIFI AINUR RAMADHINA_21215284_MANAJEMEN_BAB VI.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (694kB) | Request a copy |
||
Text
16_FIFI AINUR RAMADHINA_21215284_MANAJEMEN_BAB V.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (28kB) | Request a copy |
||
|
Text
17_FIFI AINUR RAMADHINA_21215284_MANAJEMEN_DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version Download (29kB) | Preview |
|
|
Text
21215284_FIFI AINUR RAMADHINA_SDM_21%.pdf - Published Version Download (2MB) | Preview |
Abstract
Balai Besar Logam dan Mesin merupakan balai yang berdiri berdasarkan SK direktorat Jendral Perindustrian Dasar No.48/Kpts.DD/Perdas. Dalam hal ini penulis bertujuan untuk meneliti tentang manajemen kinerja, total kualitas manajemen, sistem pegukuran kinerja serta sistem penghargaan. Lokasi penelitian ini dilakukan pada BaIai Besar Logam dan Mesin. Riset ini termasuk kedalam jenis kuantitatif dengan mengacu pada wawancara serta kuisioner. dengan menggunakan metode sampel yang terdiri dari 53 responden. penelitian ini ditunjukan bagi pegawai PNS. Teknik pengumpulan data menggunakan kuisioner untuk menilai seberapa tinggi peningkatan manajemen kinerja. Hasil riset ini menunjukkan bahwa semua pertanyaan yang diajukan bersifat valid dan reliabel. Uji deskriptif menghasilkan bahwa keempat variabel tergolong baik, sedangkan pada uji verifikatif meghasilkan ketiga variabel secara bersamaan memiliki pengaruh yang signifikan terhadap manajemen kinerja
Item Type: | Thesis (Other) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Manajemen Kinerja, TotaI kualitas Manajemen, Sistem pengukuran kinerja, Sistem penghargaan |
Subjects: | 600_TECHNOLOGY. > 650_Management & Auxiliary Services. |
Divisions: | S1_SKRIPSI > FEB_Manajemen (12) |
Depositing User: | Mrs. Calis Maryani |
Date Deposited: | 20 Feb 2020 01:44 |
Last Modified: | 20 Feb 2020 01:44 |
URI: | http://elibrary.unikom.ac.id/id/eprint/1839 |
Actions (login required)
View Item |