Pengaruh Lingkungan Kerja, Dan Pengalaman Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Pada Konveksi Hd Project 152 Bandung

Marwati, Widy (2024) Pengaruh Lingkungan Kerja, Dan Pengalaman Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Pada Konveksi Hd Project 152 Bandung. Other thesis, Universitas Komputer Indonesia.

	Text UNIKOM_Widy M_cover.pdf - Published Version Download (34kB)
	Text UNIKOM_Widy M_lembar pengesahan.pdf - Published Version Download (68kB)
	Text UNIKOM_Widy M_surat keterangan publikasi.pdf - Published Version Download (4MB)
	Text UNIKOM_Widy M_lembar keaslian.pdf - Published Version Download (103kB)
	Text UNIKOM_Widy M_kata pengantar.pdf - Published Version Download (296kB)
	Text UNIKOM_Widy M_daftar isi.pdf - Published Version Download (145kB)
	Text UNIKOM_Widy M_Bab I.pdf - Published Version Download (286kB)
	Text UNIKOM_Widy M_Bab II.pdf - Published Version Download (320kB)
	Text UNIKOM_Widy M_Bab III.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (523kB) | Request a copy
	Text UNIKOM_Widy M_Bab IV.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (922kB) | Request a copy
	Text UNIKOM_Widy M_Bab V.pdf - Published Version Download (130kB)
	Text UNIKOM_Widy M_daftar pustaka.pdf - Published Version Download (190kB)
	Text UNIKOM_Widy M_kontak penulis dan kontributor.pdf - Published Version Download (116kB)

Abstract

Penelitian ini berjuan untuk menguji pengaruh lingkungan kerja dan pengalaman kerja terhadap produktivitas karyawan pada konveksi hd project 152 bandung, Serta untuk mengetahui Gambaran dari masing-masing variabel. Metode penelitian ini menggunakan deskriptif pendekatan kualitatif dan verifikatif dengan pendekatan kuantitatif. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner yang disebarkan kepada karyawan. Jumlah populasi dan sampel dalam penelitian berjumlah 41 responden, pengambilan sampel menggunakan sampel jenuh. Analisis data yang digunakan adalah analisis deskriptif dan analisis regresi linear berganda menggunakan aplikasi SPSS V25 for windows. Hasil penelitian menunjukkan bahwa lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas karyawan, hal ini menunjukkan bawa semakin tinggi lingkungan kerja maka akan diiringi dengan peningkatan produktivitas karyawan, hasil analisis kedua menunjukan pengalaman kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas karyawan , hal ini menunjukkan bawa semakin tinggi pengalaman kerja maka akan diiringi juga dengan peningkatan produktivitas karyawan. secara simultan lingkungan kerja dan pengalaman kerja berpengaruh signifikan terhadap produktivitas karyawan. Analisis deskriptip menunjukan bahwa jika lingkungan kerja dan pengalaman kerja berada pada Tingkat kuat, akan mendapatkan produktivitas yang kuat juga.

Item Type:	Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords:	Lingkungan kerja; pengalaman kerja; Produktivitas karyawan; Sumber Daya Manusia; Konveksi Hd Project 152.
Subjects:	600_TECHNOLOGY. > 650_Management & Auxiliary Services. H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions:	S1_SKRIPSI > FEB_Manajemen (12)
Depositing User:	Mia Mia Hayati Kosasih
Date Deposited:	12 Jun 2025 06:31
Last Modified:	12 Jun 2025 06:31
URI:	http://elibrary.unikom.ac.id/id/eprint/10444

Actions (login required)

View Item