Kajian Suksesi Perusahaan Keluarga Pada Perusahaan Garmen Di Bandung (Studi Kasus pada CV Ravina)

Ariyanti, Mirza (2015) Kajian Suksesi Perusahaan Keluarga Pada Perusahaan Garmen Di Bandung (Studi Kasus pada CV Ravina). Masters thesis, Universitas Komputer Indonesia.

Preview	Text UNIKOM_MIRZA ARIYANTI_COVER.pdf - Published Version Download (17kB) | Preview
Preview	Image Surat persetujuan publikasi.jpg - Published Version Download (391kB) | Preview
Preview	Text UNIKOM_MIRZA ARIYANTI_KATA PENGANTAR.pdf - Published Version Download (78kB) | Preview
Preview	Text UNIKOM_MIRZA ARIYANTI_DAFTAR ISI.pdf - Published Version Download (124kB) | Preview
Preview	Text UNIKOM_MIRZA ARIYANTI_BAB I.pdf - Published Version Download (152kB) | Preview
Preview	Text UNIKOM_MIRZA ARIYANTI_BAB II.pdf - Published Version Download (648kB) | Preview
Preview	Text UNIKOM_MIRZA ARIYANTI_BAB III.pdf - Published Version Download (190kB) | Preview
	Text UNIKOM_MIRZA ARIYANTI_BAB IV.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (3kB)
Preview	Text UNIKOM_MIRZA ARIYANTI_BAB V.pdf - Published Version Download (9kB) | Preview
Preview	Text UNIKOM_MIRZA ARIYANTI_DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version Download (68kB) | Preview

Abstract

Keberlangsungan hidup perusahaan keluarga bergantung pada kesuksesan suksesi, disinilah proses alih kepemimpinan (suksesi) menjadi kunci keberlangsungan hidup perusahaan keluarga dimana terjadinya penyerahan perusahaan kepada generasi penerus Pendiri harus mempersiapkan suksesi sebagai ujian bagi kejayaan bisnis keluarga, suksesi sering kali menjadi isu sensitif khususnya bagi pendiri yang telah membangun bisnis dari nol. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui gambaran tentang proses suksesi yang berlangsung di dalam CV Ravina yang mencakup perencanaan persiapan dan kompetensi suksesor dalam menjalankan perusahaan. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif dengan pendekatan studi kasus pada CV Ravina yang merupakan sebuah perusahaan keluarga yang bergerak di bidang garmen, pengumpulan data dilakukan dengan observasi, wawancara, dokumentasi dan triangulasi sumber. Informan adalah pendiri dan suksesor perusahaan. Hasil penelitian menunjukan bahwa CV Ravina sedang dalam proses suksesi dari generasi pertama menuju generasi kedua, dan suksesi saat ini masih dalam tahap mentoring dan transfer kepemimpinan dari pendiri kepada suksesor. Persiapan suksesi berjalan baik, dengan cara memagangkan suksesor sejak dini.

Item Type:	Thesis (Masters)
Uncontrolled Keywords:	Suksesi, Perusahaan Keluarga, Transfer kepemimpinan
Subjects:	600_TECHNOLOGY. > 650_Management & Auxiliary Services.
Divisions:	S2 PASCA SARJANA > S2_Magister Manajemen (52)
Depositing User:	Mrs. Calis Maryani
Date Deposited:	29 Jul 2019 06:43
Last Modified:	29 Jul 2019 06:43
URI:	http://elibrary.unikom.ac.id/id/eprint/602

Actions (login required)

View Item