Analisis Motivasi Karyawan Terhadap Keselamatan Dan Kesehatan Kerja Menggunakan Analisis Faktor Di PT. Perkebunan Nusantara VIII

Subagja, Disan (2020) Analisis Motivasi Karyawan Terhadap Keselamatan Dan Kesehatan Kerja Menggunakan Analisis Faktor Di PT. Perkebunan Nusantara VIII. Other thesis, Universitas Komputer Indonesia.

[img]
Preview
Text
UNIKOM_DisanSubagja_Cover.pdf - Published Version

Download (59kB) | Preview
[img]
Preview
Text
UNIKOM_DisanSubagja_Lembar Pengesahan Pembimbing.pdf - Published Version

Download (201kB) | Preview
[img]
Preview
Text
UNIKOM_DisanSubagja_Surat Publikasi.pdf - Published Version

Download (447kB) | Preview
[img]
Preview
Text
UNIKOM_DisanSubagja_Lembar Pernyataan.pdf - Published Version

Download (280kB) | Preview
[img]
Preview
Text
UNIKOM_DisanSubagja_Kata Pengantar.pdf - Published Version

Download (276kB) | Preview
[img]
Preview
Text
UNIKOM_DisanSubagja_DaftarIsi.pdf - Published Version

Download (288kB) | Preview
[img]
Preview
Text
UNIKOM_DisanSubagja_Bab 1.pdf - Published Version

Download (205kB) | Preview
[img]
Preview
Text
UNIKOM_DisanSubagja_Bab 2.pdf - Published Version

Download (380kB) | Preview
[img] Text
UNIKOM_DisanSubagja_Bab 3.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only

Download (106kB) | Request a copy
[img] Text
UNIKOM_DisanSubagja_Bab 4.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only

Download (622kB) | Request a copy
[img]
Preview
Text
UNIKOM_DisanSubagja_Bab 5.pdf - Published Version

Download (282kB) | Preview
[img]
Preview
Text
UNIKOM_DisanSubagja_Bab 6.pdf - Published Version

Download (93kB) | Preview
[img]
Preview
Text
UNIKOM_DisanSubagja_Daftar Pustaka.pdf - Published Version

Download (120kB) | Preview
Official URL: http://elibrary.unikom.ac.id

Abstract

Keselamatan dan kesehatan kerja merupakan upaya perlindungan yang bertujuan agar tenaga kerja atau karyawan di tempat kerja atau perusahaan selalu bekerja dalam keadaan aman dan nyaman. Meskipun setiap karyawan sudah mengetahui pentingnya keselamatan dan kesehatan kerja namun masih terdapat karyawan yang masih melanggar peraturan diperusahaan. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menentukan faktor yang memotivasi karyawan terhadap pentingnya keselamatan dan kesehatan kerja. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah dengan menggunakan kuesioner mengenai motivasi karyawan terhadap pentingnya keselamatan dan kesehatan kerja berdasarkan teori maslow atau teori motivasi yaitu tentang kebutuhan fisiologi, kebutuhan keamanan, kebutuhan soisal, kebutuhan penghargaan dan aktualisasi diri yang disebarkan kepada beberapa karyawan, Kemudian dilakukan pengolahan data dengan analisis faktor menggunakan bantuan software SPSS 23. Berdasarkan penelitian ini didapatkan bahwa terdapat 4 faktor yang terbentuk sebagai faktor, yaitu faktor penghargaan, fisik, aktualisasi diri dan faktor disiplin diri. Hal tersebut didapatkan karena pada hasil ekstraksi hanya ada 4 komponen yang memiliki nilai eigenvalue lebih besar dari 1, sehingga hanya ada 4 faktor yang terbentuk yaitu faktor penghargaan dengan nilai eigenvalue sebesar 3.807 dengan memiliki variansi sebesar 31.723%, faktor keamanan dengan nilai eigenvalue sebesar 2.725 dengan memiliki variansi sebesar 21.711%, faktor aktualisasi diri sebesar 1.342 dengan memiliki variansi sebesar 11.180% dan faktor disiplin diri sebesar 1.116 dengan memiliki variansi sebesar 9.297%. Dengan demikian hasil tersebut dapat memudahkan perusahaan untuk menentukan faktor yang memotivasi karyawan terhadap keselamatan dan kesehasatan kerja.

Item Type: Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords: Analisis Faktor, Teori Maslow, Keselamatan dan Kesehatan Kerja.
Subjects: 600_TECHNOLOGY. > 650_Management & Auxiliary Services.
Divisions: S1_SKRIPSI > FTIK_Teknik Industri (03)
Depositing User: Mrs. Calis Maryani
Date Deposited: 01 Feb 2021 01:37
Last Modified: 01 Feb 2021 01:37
URI: http://elibrary.unikom.ac.id/id/eprint/3218

Actions (login required)

View Item View Item