Pengembangan Karir Dan Komitmen Karyawanpengaruhnya Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pt.Telekomunikasi Indonesia Tbk Sukabumi

Mutaqin, Sandy Faizal (2020) Pengembangan Karir Dan Komitmen Karyawanpengaruhnya Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pt.Telekomunikasi Indonesia Tbk Sukabumi. Other thesis, Universitas Komputer Indonesia.

Preview	Text 1.UNIKOM_SandyFaizalMutaqin_COVER.pdf - Published Version Download (30kB) | Preview
Preview	Text 16.UNIKOM_Sandy Faizal Mutaqin_Pengesahan.pdf - Published Version Download (490kB) | Preview
Preview	Text 17.UNIKOM_Sandy Faizal Mutaqin_Publikasi.pdf - Published Version Download (477kB) | Preview
Preview	Text 15.UNIKOM_21215200_SandyFaizalMutaqin_Keaslian.pdf - Published Version Download (207kB) | Preview
Preview	Text 6.UNIKOM_SandyFaizalMutaqin_Kata Pengantar.pdf - Published Version Download (129kB) | Preview
Preview	Text 4.UNIKOM_SandyFaizalMutaqin_DaftarIsi.pdf - Published Version Download (97kB) | Preview
Preview	Text 9.UNIKOM_SandyFaizalMutaqin_BAB1.pdf - Published Version Download (184kB) | Preview
Preview	Text 10.UNIKOM_SandyFaizalMutaqin_BAB2.pdf - Published Version Download (286kB) | Preview
	Text 11.UNIKOM_SandyFaizalMutaqin_BAB3.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (435kB) | Request a copy
	Text 12.UNIKOM_SandyFaizalMutaqin_BABIV.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (528kB) | Request a copy
Preview	Text 13.UNIKOM_SandyFaizalMutaqin_BABV.pdf - Published Version Download (35kB) | Preview
Preview	Text 5.UNIKOM_SandyFaizalMutaqin_DaftarPustaka.pdf - Published Version Download (169kB) | Preview

Abstract

Penelitian ini untuk mengetahui pengaruh Pengembangan Karir Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT.Telekomunikasi Indonesia Tbk Kota Sukabumi.Penelitian ini menggunakan kuesioner dengan Teknik pengambilan sample yang digunakan yaitu dengan metode sampel jenuh atau sensus karena jumlah populasi relatif kecil dan didapatkan sebanyak 65 sampel yang dianalisis dengan uji validitas, uji reliabilitas, analisis regresi sederhana, analisis regresi berganda, analisis korelasi determinasi, uji t, dan uji f dengan bantuan menggunakan perangkat lunak SPSS ver. 17 untuk windows. Jumlah populasi dari penelitian ini 65 orang pada PT Telekomunikasi Indonesia Tbk Kota Sukabumi. Penelitian ini menggunakan sampel Jenuh atau Sensus.Dari hasil pengujian yang dilakukan menunjukkan bahwa pengembangan karier suatu komitmen organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap urusan umum kepuasan karyawan di PT.Telekomunikasi Indonesia Kota Sukabumi.Metode analisis pada penelitian ini menggunakan analisis deskriptif dan verifikatif yang terdiri dari analisis regresi linier berganda. Analisis korelasi,dan koefisien determinasi yang digunakan untuk mengukur besarnya Pengembangan karir dan Komitmen karyawan pengaruhnya terhadap Kepuasan kerja karyawan pada PT.Telekomunikasi Indonesia Kota Sukabumi.

Item Type:	Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords:	Pengembangan Karir, Komitmen Karyawan , Kepuasan Kerja
Subjects:	600_TECHNOLOGY. > 650_Management & Auxiliary Services.
Divisions:	S1_SKRIPSI > FEB_Manajemen (12)
Depositing User:	Mrs. Calis Maryani
Date Deposited:	08 Jan 2021 10:30
Last Modified:	08 Jan 2021 10:30
URI:	http://elibrary.unikom.ac.id/id/eprint/3132

Actions (login required)

View Item