Sulistia, Sera Rahma (2019) Kepuasan Kerja dan Komitmen Organisasi Pengaruhnya Terhadap Organizational Citizenship Behavior Pada Pegawai Negeri Sipil di BENGPUSPAL DITPALAD Bandung. Other thesis, Universitas Komputer Indonesia.
|
Text
UNIKOM_21214095_SERA RAHMA S_COVER BISMILLAH.pdf - Published Version Download (122kB) | Preview |
|
|
Text
UNIKOM_21214095_SERA RAHMA S_LEMBAR PENGESAHAN.pdf - Published Version Download (230kB) | Preview |
|
|
Text
UNIKOM_21214095_SERA RAHMA S_SURAT PUBLIKASI.pdf - Published Version Download (222kB) | Preview |
|
|
Text
UNIKOM_21214095_SERA RAHMA S_LEMBAR PERNYATAAN KEASLIAN.pdf - Published Version Download (210kB) | Preview |
|
|
Text
UNIKOM_21214095_SERA RAHMA S_KATA PENGANTAR BISMILLAH.pdf - Published Version Download (347kB) | Preview |
|
|
Text
UNIKOM_21214095_SERA RAHMA S_DAFTAR ISI BISMILLAH1.pdf - Published Version Download (203kB) | Preview |
|
Text
UNIKOM_21214095_SERA RAHMA S_BAB 1 BISMILLAH.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (399kB) | Request a copy |
||
|
Text
UNIKOM_21214095_SERA RAHMA S_BAB 2 BISMILLAH.pdf - Published Version Download (301kB) | Preview |
|
Text
UNIKOM_21214095_SERA RAHMA S_BAB 3 BISMILLAH.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (891kB) | Request a copy |
||
Text
UNIKOM_21214095_SERA RAHMA S_BAB 4 BISMILLAH.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (773kB) | Request a copy |
||
Text
UNIKOM_21214095_SERA RAHMA S_BAB 5 BISMILLAH.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (198kB) | Request a copy |
||
|
Text
UNIKOM_21214095_SERA RAHMA S_DAFTAR PUSTAKA BISMILLAH.pdf - Published Version Download (17kB) | Preview |
|
|
Text
UNIKOM_21214095_SERA RAHMA S_ARTIKEL BISMILLAH.pdf - Published Version Download (390kB) | Preview |
|
Text
UNIKOM_21214095_SERA RAHMA S_DAFTAR RIIWAYAT HIDUP.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (187kB) | Request a copy |
Abstract
Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh Kepuasan Kerja dan Komitmen Organisasi Terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) pada pegawai negeri sipil BENGPUSPAL DITPALAD.Populasi yang digunakan pada penelitian ini adalah Populasi diambil dari jumlah pegawai negeri sipil yang masih aktif di Bengpuspal Ditpalad yaitu sebanyak 221 pegawai. Sample menggunakan rumus Slovin dimana jumlah populasi dijadikan bagian terkecil sample yaitu sebanyak 70 responden. Alat analisis yang digunakan adalah analisis regresi linear, uji T, uji F, dan koefisien determinasi yang diuji dengan asumsi klasik.Hasil penelitian menunjukkan bahwa hipotesis dapat diketahui besarnya Fhitung dari variabel Kepuasan Kerja, dan Komitmen Organisasi secara simultan mempunyai pengaruh terhadap variable OCB, dan hasil dari analisis uji T diketahui bahwa Kepuasan Kerja mempunyai pengaruh signifikan terhadap OCB, dan Komitmen Organisasi mempunyai pengaruh signifikan terhadap OCB.
Item Type: | Thesis (Other) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Kepuasan Kerja, Komitmen Organisasi, dan Organizational Citizenship Behvior (OCB) |
Subjects: | 600_TECHNOLOGY. > 650_Management & Auxiliary Services. |
Divisions: | S1_SKRIPSI > FEB_Manajemen (12) |
Depositing User: | Mrs. Calis Maryani |
Date Deposited: | 22 Nov 2019 02:47 |
Last Modified: | 22 Nov 2019 02:47 |
URI: | http://elibrary.unikom.ac.id/id/eprint/1291 |
Actions (login required)
View Item |